คำอธิบายคอร์สออนไลน์
การเปลี่ยนอย่างเฉียบพลันในระบบนิเวศทางธุรกิจ (Business Ecosystem) และวิกฤตต่าง ๆ ที่เกิดขึ้น ทำให้องค์กรต้องเผชิญหน้ากับความท้าทายรายวัน แน่นอนว่าความท้าทายนี้ถูกส่งต่อไปยังพนักงานในองค์กรอย่างหลีกเลี่ยงไม่ได้ ซึ่งทำให้คนทำงานต้องเผชิญกับแรงกดดัน จนเกิดความเครียดสะสม นำไปสู่ ภาวะหมดไฟ และ สภาวะทิ้งใจแต่ไม่ทิ้งตัว (ตัวไม่ออกแต่ใจไปไกลแล้ว) ทั้งหมดนี้สะท้อนไปถึง ผลผลิต (Productivity) ขององค์กรที่ลดลงอย่างมีนัยยะสำคัญ และแน่นอนว่าสภาวะเหล่านี้ ผู้นำไม่สามารถใช้ “อำนาจ” แก้ไขได้ แต่เป็นปัญหาที่ต้องใช้ “หัวใจ”
งานวิจัยของ Gartner องค์กรที่ให้คำปรึกษาระดับโลก ระบุว่า 90% ของผู้ที่ตอบแบบสอบถามเชื่อว่า Human Leadership หรือผู้นำที่ใช้หัวใจ และมีความเป็นมนุษย์ จะสามารถรับมือกับสถานการณ์ข้างต้นได้ และ ผู้นำที่มีความเป็นมนุษย์ คือ วิวัฒนาการของผู้นำในอนาคต ที่สามารถพัฒนาและส่งเสริมให้เกิดคนเก่ง (Talent) ในองค์กร

ประโยชน์ที่ผู้เรียนจะได้รับ
1. ได้เรียนรู้ความท้าทายพื้นฐานที่ผู้นำในศตวรรษที่ 21 ต้องเจอ
2. ตระหนักรู้ว่า อำนาจ ไม่สามารถสร้างทีม และ ขับเคลื่อนทีมได้อีกแล้ว แต่เป็นความเข้าใจและความใส่ใจ ที่จะขับเคลื่อนคนไปพร้อมกับการขับเคลื่อนองค์กร
3. สามารถวาง Roadmap ในการพัฒนาภาวะผู้นำไปสู่ระดับที่องค์กรและโลกคาดหวังได้
4. เข้าใจ Concept และเห็นความแตกต่างของ Human Leadership กับภาวะผู้นำแบบดั้งเดิม
5. สามารถพัฒนา Human Leadership ในตัวเองจาก 3 องค์ประกอบของผู้นำที่มีความเป็นมนุษย์
6. สร้าง Mindset ชุดใหม่ในการเป็นผู้นำใน B-A-N-I World (ความสำเร็จเปราะบางขึ้น-ความกังวลจากทั่วสารทิศ-คาดเดายาก-คลุมเครือ)

ใครควรเรียนคอร์สออนไลน์นี้
1. ผู้บริหาร
2. ผู้จัดการ
3. หัวหน้างาน

ผู้เรียนต้องมีความรู้อะไรมาก่อน
ไม่จำเป็นต้องมีพื้นฐานความรู้ใดมาก่อน แต่หากมีประสบการณ์ในการเป็นผู้นำในองค์กรจะทำให้เรียนรู้ได้มีประสิทธิภาพยิ่งขึ้น