คำอธิบายคอร์สออนไลน์
ในยุคที่การเปลี่ยนแปลงเกิดขึ้นทุกเสี้ยววินาที หลายองค์กรเผชิญกับความผันผวนที่หลีกเลี่ยงได้ยาก รวมไปถึงความคลุมเครือ ความไม่ชัดเจนของสถานการณ์ในการทำงาน ทำให้ปัจจัยความสำเร็จเริ่มมีซับซ้อนมากขึ้น ความท้าทายเหล่านี้ทำให้บรรยากาศในการทำงานเริ่มตึงเครียด และแน่นอนว่ามันทำให้โอกาสเกิดความผิดพลาด หรือ ช่องว่างที่ทำให้เกิดปัญหาสูงขึ้น การที่จะควบคุม และ จัดการสถานการณ์ที่ไม่ปกติเหล่านี้ ปฏิเสธไม่ได้ว่า “ความฉลาดทางอารมณ์” เป็นหนึ่งในทักษะที่สำคัญของการทำงานในศตวรรษที่ 21 โดยธรรมชาติแล้วมนุษย์ขับเคลื่อนด้วยอารมณ์และความรู้สึก ซึ่งแน่นอนว่ามันส่งผลทั้งทางตรงและทางอ้อมต่อ Productivity ในการทำงาน นอกจากนั้น “ความฉลาดทางอารมณ์” ยังเสริมสร้างความสัมพันธ์ในการทำงานร่วมกันภายในทีมและองค์กร ที่สะท้อนถึงความร่วมมือและความไหลลื่นในการดำเนินกิจกรรมต่าง ๆ ในองค์กร

ประโยชน์ที่ผู้เรียนจะได้รับ
- ตระหนักถึงความสำคัญในพัฒนาความฉลาดทางอารมณ์ในการทำงาน
- เข้าใจองค์ประกอบทั้ง 4 ในการพัฒนาความฉลาดทางอารมณ์
- สามารถวิเคราะห์ตัวเอง รวมไปถึงจุดบอดทางอารมณ์ที่อาจสร้างผลเสียในการทำงานได้
- ได้แนวคิดและเทคนิคในการบริหารตัวเองเมื่อตกอยู่ในอารมณ์เชิงลบ และ สภาวะที่ไม่ปกติ
- รู้และตระหนักถึงความแตกต่างของผู้คน ซึ่งเป็นพื้นฐานสำคัญในการทำงานร่วมกันโดยไม่ตัดสิน
- ได้เทคนิคในการสร้างสัมพันธ์ในการทำงานกับผู้อื่น ซึ่งเป็นแรงสนับสนุนในการทำงานที่ทรงพลังในปัจจุบัน

ใครควรเรียนคอร์สออนไลน์นี้
- ผู้จัดการ
- หัวหน้างาน
-พนักงานทุกคนในองค์กร

ผู้เรียนต้องมีความรู้อะไรมาก่อน
ไม่ต้องมีความรู้พื้นฐานก็สามารถเรียนรู้ได้ เพราะคอร์สนี้สอนตั้งแต่เริ่มต้น จนสามารถสร้างผลลัพธ์ได้